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挂牌2020广东惠州市中医医院招聘公告【招84人】
日期:2019-11-13 来源:本站原创 浏览次数:

  坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采用公开考试、择优聘用的办法招聘专业技术人员,确保聘用人员素质。

  (1)思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强。身体健康,能胜任应聘岗位的工作。

  (2)学历、资历、年龄及专业要求详见附件1。年龄、工作时间计算截止至2019年12月31日止。

  (3)符合计划生育政策规定(由工作、人事劳动关系挂靠单位或户口所在地出具没有违反计划生育证明)。

  (4)涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,或不符合招聘条件的人员,不接受其报名。

  2.报名方式:即日起至2019年11月29日接受网上报名。网上报名人员需将《惠州市中医医院公开招聘聘用人员报名表》(附件 2)及《2020年惠州市中医医院公开招聘报名一览表》(附件3),以电子邮件(以“应聘职位代码及专业+姓名”为主题)发送至惠州市中医医院人事科公开招聘专用电子邮箱:。

  ⑤其他材料(如专业技术资格证、执业证、住院医师规范化培训合格证书、科研成果、获奖材料、工作证明及其他证明材料的复印件)(所有证件均要求原件及复印件)。

  每位报名者只可报考一个职位,报名与考试时使用的身份证必须一致。报名提交的报考申请材料必须真实、准确。提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格和成绩,已签的聘用协议无效,必要时追究个人法律和经济责任。

  考试安排分两类进行,类为全日制硕士研究生以上学历,第二类为全日制本科及以下学历。

  临床科室考核成绩按100分计算,占总成绩的50%。临床科室考核的方式是:应聘者到报考岗位的相关科室进行5天的临床科室考核。

  面试成绩按100分计算,占总成绩的50%。面试采用当场评分、当场统计的方式,并在现场向考生宣布面试成绩。挂牌,凡面试成绩不合格者,将不予聘用。

  笔试采取闭卷方式进行,笔试成绩按100分计算。笔试成绩占考试总成绩的60%。笔试内容:相关专业知识。笔试时间、地点另行通知。

  参加笔试的考生,按笔试成绩从到低分排列,按招聘职位拟录用人数1:3的比例确定面试人选。笔试成绩相同时,视为该岗位面试并列。面试人选出现空缺的,再另行决定是否同一岗位按笔试成绩从到低分依次递补人选。

  面试成绩按100分计算。面试成绩占考试总成绩的40%,面试采用当场评分、当场统计的方式,并在现场向考生宣布面试成绩。凡面试提问或操作测试成绩不合格者,将不予聘用。

  按拟聘职位和考生的总成绩从到低分依次等额确定体检人员名单。体检办法按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)执行。有体检不合格的,再另行决定是否同一岗位按总成绩从到低分依次递补人选。

  报考人员经公示无异议的,按照有关规定办理相关手续。无特殊情况者,公示结束后按规定时间到岗工作,逾期取消聘用资格,2020年应届毕业生在取得毕业证、学位证后5日内立即到岗工作。